Hjem Motivasjon Topp i tankene: 5 kloke påminnelser fra uventede mennesker og steder

Topp i tankene: 5 kloke påminnelser fra uventede mennesker og steder

Anonim

Som sjef for en travel praksis, stoler jeg sterkt på de ansatte med fantastiske kvinner, en av dem har lært meg gjennom ordene og handlingene sine å være fornøyd med partiet mitt. Hun deler alltid enkle familiehistorier som gir slik lykke og hjelper meg å innse hva som er viktig i livet.

Jeg tror at inspirasjon kommer overalt - du må bare være oppmerksom for å kunne finne den. Noen av de beste ideene mine kommer fra å besøke nye steder. De nye severdighetene, luktene, lydene, menneskene - alt sammen bidrar til å bringe et nytt lys til ting.

Min avdøde bestefar var en overlevende fra Holocaust. Han mente at motgang bygger karakter, gjør livet rikere og gjør suksessen så mye søtere. Hver gang jeg opplever motgang, prøver jeg å ønske det velkommen som en mulighet til å lære og utvikle min karakter - min indre menschness.

Jeg lærte en verdifull lærdom av det jeg trodde var et helt meningsløst møte som ikke hadde noe med meg å gjøre. Jeg ville ikke være der, og du kunne fortelle fra mitt engasjement og kroppsspråk. Etterpå trakk administrerende direktør meg til side. “Hva pokker skjedde der inne?” Jeg sa til ham at jeg trodde møtet var bortkastet tid. "Synd. Det gjør ikke noe. Du må ha en bedre holdning. ”Og han hadde rett. Møtet var meningsløst for meg, men ikke for de syv andre i rommet. Leksjonen: Ikke ta ned et rom med negativ energi. Du kan alltid kontrollere holdningen du bringer til et møte og være en positiv, engasjert bidragsyter.

For øyeblikket ser det ut til at jeg lærer de viktigste leksjonene fra min 12 år gamle sønn, spesielt når det gjelder teknologi. Barna er fordomsfri og nysgjerrige. Jeg blir stadig overrasket over hvordan sønnen min plukker opp nye teknologiske apparater uten noen skrekk. Barn behandler teknologi som en venn, mens mange voksne ser på det som fienden.

Hvordan blir du inspirert? Se hvordan 6 mer vellykkede mennesker finner motivasjon, selv når de ikke føler det.