Selviskhet i tjeneste: et paradoks

Jeg flyttet til Texas i begynnelsen av 2013 for å begynne på mitt første heltidsjobb etter college. Etter et 6 måneders betalt internship rett etter endt utdanning (TRE CHEERS FOR THAT!), Var stresset til det ukjente slutt. Og med tre langrennsflyttinger på under ett år under beltet, kunne jeg endelig tenke på å bosette meg. Yikes.

Da kaoset i et nytt trekk og å starte en ny jobb avtok, slo det meg: Jeg ble grundig syk av meg selv. Med ingen familie i området og ingen barn eller kjæledyr å ta vare på, var mitt eneste sanne ansvar å holde meg på toppen av: husleie, regninger, dagligvarer, vaskeri og … vel, det handler om det. Så. Hiphop-klasse? Jeg var der. Spontan konsert? Sjekk. Chocolate chip pancakes til middag tre netter ute av uken? Helt klart. Men all denne moroa var til fordel for meg . Og etter en stund var selvopptattheten tilfredsstillende. En skyldfølelse hadde begynt også. Dette kan ikke være det, visste jeg.

Trekket til å hjelpe andre mennesker, til å føle seg tilknyttet og en del av et fellesskap, ville være min beslutning. Frivillig arbeid. Jeg vil imidlertid tilnærme meg det annerledes enn jeg noen gang hadde kontaktet frivillighet før. Tidligere ble jeg tvunget til å være frivillig. Jeg valgte ikke hvor eller hvem jeg meldte meg frivillig med. Jeg hadde ingen personlig tilknytning eller investering. Så hvor mye gav jeg faktisk fordel av de jeg serverte… eller meg selv?

Jeg visste at hvis frivilligheten min skulle komme fra mitt hjerte, kunne alle involverte av oss høste eksponentielle fordeler. Så hvordan går man frem med dette? Her var prosessen min:

1. Hva er talentene mine? Og hva liker jeg å gjøre? Stikkord: PASSIONS. For meg ble jeg velsignet med gaven av å kunne skrive. Det har blitt min karriere, men det er fremdeles en lidenskap utenfor jobben. Jeg har en blogg og journalfører hver dag. Denne kombinasjonen av talent og lidenskap førte til at jeg bestemte meg for at jeg ville integrere skriving i tjenesten. Jeg ønsket å hjelpe andre til å uttrykke seg gjennom å skrive; kreativt. En skriveklubb! Ja. I mine forrige frivillighetssatser hadde jeg ikke personlige investeringer, og jeg dannet ingen relasjoner. Jeg visste at denne gangen ville jeg ha alle de tingene. Jeg måtte da formulere et mål. Jeg trengte en misjonserklæring for å foreslå en frivillig organisasjon.
2. Hvem vil jeg servere og få kontakt med? Jeg har aldri likt babyer mye. Eller små barn. (JA, jeg har en sjel.) Men jeg hadde det i bakhodet at jeg ønsket å samhandle med skolealder og barn som faktisk kan skrive. Jeg hadde hjertet mitt på videregående skoler, men behovet var ikke der da jeg nådde ut til organisasjonen Communities in Schools.
3. Når kan jeg faktisk vie tid, og hvor mye tid? Arbeidsplanen min er fra 9 til 17:30, mandag til fredag. Jeg måtte tenke nøye gjennom når jeg faktisk kunne dedikere meg - konsekvent . Å ta en seriøs titt på timeplanen min og andre aktiviteter var en del av dette. Hvis det skulle være i skoletiden, måtte det være i lunsjtimen min. Heldigvis klarte jeg å få det til å fungere.

Denne disseksjonen kan virke for alvorlig for noe ekstrafaglig, men i tankene mine ønsket jeg at frivilligheten min ikke bare skulle være gunstig, men med vilje … spesielt hvis jeg skulle jobbe med barn. Jeg ville bli holdt ansvarlig, sett opp til og stolt på å være der hver uke. Jeg ønsket å være en konsistent person i deres liv.

Disse formelle spørsmålene som gikk inn i min beslutning om frivillighet kom fra egoisme, men resultatet har vært langt fra det. Ved å være selektiv om hva som ville fungere for meg først, klarte jeg å etablere en håndterbar og meningsfull frivillighetsmulighet.

Det har vært livsendrende, ikke bare for meg, men for gruppen av 4. og 5. trinn som jeg møter med ukentlig. Hjertet mitt, som Grinchs, har vokst tre ganger så stort. Jeg er så takknemlig.