Hvordan gjøre kaffe om til en karriere

Så han delte hvordan han tilbrakte de første månedene av sin nye virksomhet: “Jeg snakket med folk som pleide å eie klærproduksjonsselskaper, økonomiske mennesker og så mange andre. Jeg tok med folk ut til lunsj som vanvittige - hver dag, tre, fire eller fem personer. Og noen av dem er fortsatt involvert i dag. Jeg visste ikke, og fremdeles, ikke hvordan jeg gjør alt dette, men jeg visste hvordan jeg skulle si: 'Dette er visjonen, drømmen. Vi kommer til å gjøre dette og lage klær på den måten jeg forestiller meg, og vi kan gjøre dette sammen. '”

Disse kaffene og lunsjene skapte Stephensons vei for å lære å vokse virksomheten sin - og for å danne viktige langsiktige forhold. Han møtte flere titalls mennesker da han oppdaget hvordan han kunne utvikle synet. Og hvert møte ga kunnskap og retning.

Her er seks tips for å gjøre en enkel kaffe eller et måltid til en nyttig og meningsfull karriereøkende forbindelse:

1. Del hvorfor du verdsetter personens innspill. De fleste er helt villige til å tilby råd og hjelpe andre, så lenge tiden tillater det. Det hjelper hvis du, når du ber om å få kaffe, forteller dem hvorfor du verdsetter deres erfaring og kunnskap. Kanskje du vil etterligne deres karriere, eller du vil opprette en virksomhet som deres - bare avsløre for dem hvorfor perspektivet deres er så viktig for deg.

2. Behandle sammenkomstene som en relasjonsstarter, ikke en informasjonsgrep. Ingen liker å føle at de er en del av en upersonlig transaksjon, eller at en latte byttes mot en strategisk introduksjon. Finn felles grunnlag og bli kjent med hverandre før noe annet.

3. Vær spesifikk. Hvis du ber om tid til å møtes, la dem få vite nøyaktig hva du leter etter og hvorfor. Forklar at du vil ha rådene deres om hvordan du kan finne de rette investorene, gå fra IT til salg eller skrive din første bok - hva enn det måtte være. Denne informasjonen er med på å sikre at selv en kort kaffe er produktiv.

4. Vær behjelpelig. Husk at målet ditt skal være et forhold og forretningsvennskap, ikke en engangstransaksjon. Se etter måter du kan støtte dem også. Selv små gester kan bidra til å definere at det er et toveis forhold.

5. Si takk. Folk må skille ut rom i timeplanene sine for å møtes til kaffe eller lunsj, så det er viktig å vise at du virkelig setter pris på tiden det tar og rådene du har gitt. Etter å ha takket dem personlig, kan du sende en oppfølgingsmelding etterpå, eller til og med en favorittbok du tror de ville hatt glede av, for ytterligere å uttrykke din takknemlighet og fortsette å vokse båndet.

6. Hold kontakten. En rask historie for å illustrere poenget mitt: Jeg møtte Georgia da hun var senior på college gjennom en forretningskollega, ganske enkelt fordi hun hadde en grad innen mitt felt. Etter at vi møttes, sendte hun korte e-poster med raske oppdateringer om praksisplassen sin og deretter den første jobben. Hun ringte av og til og ba om raske råd om en kommende beslutning eller samtale. Hun respekterte alltid tiden min, og de vennlige innsjekkene skapte et varig forhold, en som startet med en Skype-prat og deretter kaffe. I stedet for å behandle dem som informasjonstransaksjoner mens hun lette etter sin første jobb, jobbet Georgia med forholdet, og så det som noe mer verdifullt - og vi holder fortsatt kontakten i dag.

Når du sparker i gang ideer for en ny virksomhet eller viderekobler karrieren din, må du huske at en latte behandlet med spesiell forsiktighet kan bli mye mer enn en rask prat på Starbucks.

Se hva Jim Rohn anser som de 8 egenskapene til sunne forhold - og begynn å jobbe med en i dag.