Hjem Nyheter Dave ramsey: sett drømmene dine til å arbeide for å bygge rikdom

Dave ramsey: sett drømmene dine til å arbeide for å bygge rikdom

Anonim

Jeg har satt meg mål siden jeg var liten - det var ikke et alternativ hjemme hos oss. Foreldrene mine ville få meg til å sette meg ned og skrive ut hva jeg ville oppnå på forskjellige områder av livet mitt. Gjennom årene har jeg oppdaget at menneskene som vinner i livet alltid har mål. Jeg har møtt mange millionærer, til og med milliardærer, og jeg har sjelden snakket med noen som kom dit de er uten å sette mål. Uten mål er det vanskelig å vite hva du sikter mot.

Alle mål begynner med en drøm. Nå er det godt å ha en drøm, men jeg møter mange mennesker som har bedt om drømmen sin i 20 år og ikke har gjort noe med den. Alle har en god ide. Men folk som setter sine gode ideer i arbeid, er de som ender opp med å være millionærer.

Det neste trinnet for drømmen din er å ta den fra drømmestadiet, som er et generalisert helhetskonsept, ned til en visjon. Neste, for å bestemme hvor målstreken er, kan du dele visjonen ned i spesifikke mål.

For at visjonen og målene dine skal ha positiv innvirkning på lang sikt, må de inkludere flere områder i livet ditt. Du må ha karrieremål, økonomiske mål, åndelige mål, fysiske mål, intellektuelle mål, familiemål og sosiale mål. Hvis du lar et av disse områdene ligge ute, har du det som er kjent som et dekk. Livet ditt vil være uten balanse, og turen blir ikke så jevn.

For at målene dine skal fungere, må de:

Vær spesifikk. Hvis du skal vinne, må målene dine være spesifikke. Har ikke generelle konsepter. Bryt alt sammen og bli definert. Det er ikke spesifikt nok hvis du ikke kan fortelle at det skjedde.

Vær målbar. Det er enkelt å sette målbare og kvantifiserbare mål på områder som salg. Ting som er mer kulturelle i livet ditt, der du skifter filosofi i karrieren eller familien, er litt vanskeligere å måle, men det er måter. Lag en baseline og utvikle en prosess for å måle hvor du er nå og hvor du skal derfra.

Vær din. Vi er for alltid, i vår kultur, og lar noen andre sette våre mål. Du kan ikke la noen andre sette dine mål for deg. Målene må være dine mål - ikke sjefen din, ikke ektefellens og ikke personen som kom foran deg. De er dine, og du må ha eierskap i dem, ellers vil du ikke henrette dem. Det er ingen energi i andres mål. Det er bare energi i det som er inni deg.

Ha en tidsbegrensning. Hvor mye tid har du til å få det til? Hvis du ikke setter en tidsbegrensning, vil du ikke presse deg selv. Når du har en tidsbegrensning, holder du fokus og er på sporet.

Være i skriving. Når du skriver disse tingene, er de farlige. Et skriftlig mål er mye kraftigere enn et mål du bare setter deg i hodet og ikke skriv ned for å holde deg selv ansvarlig. Så vær forsiktig med hva du skriver ned fordi det er en god sjanse for at det vil skje.

Ikke bli motløs hvis målene dine ikke blir oppnådd på nøyaktig måte og ned til det andre i henhold til den opprinnelige planen. Husk å snakke med de rundt deg som har oppnådd store mål de satte seg. Finn ut hva de gjorde for å overvinne de skremmende hindringene og hva de lærte gjennom hele prosessen. Noe fleksibilitet er definitivt nødvendig, men så lenge du er fokusert på sluttmålet og tar proaktive skritt mot å oppnå det, er du en oppnådd og på vei til gode ting.